QMS sp. z o.o. jest liderem rynku w dziedzinie wdrażania rozwiązań IT wspierających obsługę klienta (m.in. systemów do zarządzania ruchem klientów i systemów rezerwacyjnych). Nasza firma działa już ponad 10 lat i wdrożyliśmy w tym czasie z sukcesem ponad tysiąc projektów w różnych branżach. 

 
Jeśli jesteś gotów na nowe wyzwania i chcesz pracować w przyjaznym środowisku to jest to oferta właśnie dla Ciebie!
 
Sales Manager
Miejsce pracy: Warszawa

Opis stanowiska

  • Poszukiwanie nowych możliwości rozwoju biznesu i realizacja długoterminowych celów sprzedażowych
  • Proaktywne działania sprzedażowe dla nowych grup klientów
  • Przygotowywanie i bieżąca aktualizacja strategii sprzedaży – ścisła współpraca z Zarządem
  • Monitorowanie trendów rynkowych, konkurencji
  • Budowa i utrzymywanie dobrych relacji z kluczowymi klientami/partnerami biznesowymi
  • Przygotowywanie ofert handlowych i przetargowych, negocjacje i realizacja umów

Wymagania

  • Udokumentowane, minimum pięcioletnie doświadczenie w sprzedaży bezpośredniej lub rozwoju biznesu (projekty o wartości powyżej 50 tys.) w branżach: IT, finanse, ubezpieczenia, medycyna
  • Doświadczenie w budowaniu relacji z kadrą zarządzającą wyższego szczebla
  • Silna, zorientowana na wyniki osobowość
  • Doskonałe umiejętności sprzedaży, negocjacji, prezentacji i komunikacji
  • Samodzielność i aktywność w prowadzeniu procesu handlowego
  • Gotowość do wyjazdów służbowych (prawo jazdy kat. B - warunek konieczny)

Oferujemy

  • Pracę w firmie mającej ugruntowaną pozycję w swojej branży na rynku polskim
  • Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa + indywidualnie ustalona przez strony prowizja od osiągniętych wyników sprzedażowych)
  • Realny wpływ na strategię sprzedażową spółki
  • Samochód służbowy
  • Atrakcyjny system benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, karta Multisport, ubezpieczenie na życie)
  • Możliwość rozwoju zawodowego, szkolenia
  • Pracę w zgranym, profesjonalnym zespole
Prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych w procesie rekrutacji.